人跟研发人员一个级别起步。
否则，人家辛苦读书这么多年的价值何在？
说难听点，很容易就给人家一个“你不尊重人才”的印象。
张晓东紧接着问道：“李总，那P系列技术员工他们如何晋升呢？”
不难看出，陈琪宏和张晓东都是在帮下属员工来问问题。
这种事事为下属考虑的领导，更容易得到下属的拥戴。
“晓东这个问题问得好，针对P系列员工，我们主要提供了3种晋升模式......”李婉依先夸了张晓东一句，这才详细解释起来。
一般来说，同一个大等级内的ABC级晋升，熬资历也能晋升。
C升B，要一年。
B升A，要两年。
也就是说，你刚入职的时候是1C岗，熬够三年也能变成1A岗。
The content is not finished, continue reading on the next page