回到公司，韩芸刚坐下没多久，严克明就拿着厚厚一叠扩张方案走了过来。
“韩总，公司马上要针对苏江和徽安省的13个地级市进行跨省扩招。你立刻带着底下的人，把这13个片区的人力成本、地推预算、办事处租赁费用，全部分门别类地核算出来。”
“好的严总，马上办！”
韩芸立刻招呼财务部的几个小姑娘进入了战时状态。整个部门顿时陷入了一阵极其高压的忙碌中。
但奇怪的是，虽然大家都在疯狂敲着计算器、核对着密密麻麻的表格，但没有一个人抱怨。
因为所有人都知道，在聚划算加班，只要你活干得漂亮，当天的加班费绝对是两三倍地往下发，而且是发现金！不像以前在别的公司，累死累活大半个月，一分钱拿不到，全凭老板画大饼。
有钱自然有动力。
……
此时，聚划算的大老板林渊，他正坐在京南财经大学经管学院院长，周文华的办公室沙发上。
“周院长，是这样。”林渊放下茶杯，极其虚心地请教道，“我目前对大型现代企业的管理和架构方面，确实还有很多盲区。您看您能不能从学院里，给我专门指派几个实战经验丰富的商管教授，私底下给我好好上上课、补补企业管理的底子？”
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