他又写下第二个词。
“第二，签协议！所有合资项目，必须在合同里白纸黑字地写清楚技术转让的具体内容和时间表。比如，第一年教会我们生产，第二年转让核心图纸，第三年协助我们进行技术改造。这具有法律效力！做不到，就立刻终止合作，把他踢出中国市场！我们有市场，我们就有谈判的底气！”
【国产化率要求】
“第三，定指标！我们可以要求，合资企业生产的产品，零件的国产化率必须逐年提高。第一年可以是10%，第二年30%，五年内必须达到70%以上！这等于是在逼着他们，把整个产业链的技术都转移过来，帮助我们建立起自己的配套工业体系！”
【人才培养条款】
最后，他写下了最关键的一条。
“第四，也是最重要的一条，培养人！合同里要写明，外方必须负责为我们培训多少名合格的技术工人，多少名工程师，多少名现代化的管理人员！设备可以买，厂房可以建，但只有我们自己的人才培养起来了，这些技术才能真正地在我们自己的土地上生根发芽，开花结果！”
“设备会折旧，厂房会老去，只有我们自己的人，才是永远都带不走的！”
四个关键点，一环扣一环，层层递进。
李大叶说完，将半截粉笔轻轻放回桌上，没有再多说一个字。
整个会议室，再一次陷入了死一般的寂静。
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