而在大洋彼岸，陆奇的眼前则豁然一亮。
他笑了。
这正是他所熟悉和推崇的硅谷工程师文化的核心——平等、开放、尊重技术本身，而非职位。
在国内，他见过了太多森严的等级和繁琐的称谓，那极大地消耗了创新的热情。
而夏冬，能一针见血地指出问题的核心，并建立起这样一种非常简单，却十分有效的制度。
他再次刷新了对夏冬的认知。
陆奇不禁好奇起来，夏冬此人，既对技术有着神乎其神的理解，又深谙管理之道，不知道是哪里的大神出来创业了。
其实陆奇昨天就已经在各大搜索引擎上，搜索了“夏冬”这个名字。
他惊讶地发现，这个名字，竟然完全在互联网上没有痕迹。
难道是某个大佬的化名？或者是某个不世出的天才？
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