接下来的一个星期，刘杨像一块高效的海绵，迅速吸收和适应着项目上的一切。
他每天提前到办公室打扫卫生，跟着王经理巡检时认真记录，偶尔提出的问题总能切中要害，让王经理和陪同的施工单位人员都暗自惊讶。
他负责的技术资料台账清晰，会议安排也井井有条。
更让王经理惊讶的是，现在一些常见的施工技术问题，下面的施工员、技术员甚至开始绕过潘敏，直接跑来询向刘杨，而刘杨总能给出可行的解决方案。
不到一周，刘杨就和项目部上上下下，包括甲方团队的成本、设计对接人，以及总包、分包单位的项目经理、技术负责人乃至一些班组长都混熟了。
他待人接物有分寸，懂技术又不摆架子，很快就赢得了不错的人缘。
王经理私下里多次对潘敏感叹：“潘工，这回许总可是给咱们项目送来了个宝贝！小刘这专业水准和处事能力，我看当个工程部经理都绰绰有余了！”
每次听到王经理这样的夸赞，刘杨都是笑笑，谦虚的说道：
“王总您过奖了，我要学的东西还很多。”
除了完成本职工作外，刘杨心里还一直记着面试时许老板留下的作业，如何打造高品质、高性价比的精品住宅。
刘杨结合前世恒达2004年的战略，花了三个晚上就写好了报告，但是现在不适合拿出来，他要留着关键时候用。
随着项目上的工作逐渐理顺，他也拥有了更多可以自由支配的时间，开始着手处理自己的事情。
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