“走，一起！”刘永卓招呼道。
两人并肩走向电梯口，刘杨忍不住好奇地问道：“胖子，我一直以为你们人事部应该挺轻松的啊？朝九晚五，到点下班，怎么看你也忙得跟孙子似的，有那么多事情要做吗？”
刘永卓闻言立刻苦着脸说道：“你以为呢！我们人事部又不是光负责招聘那点事！考勤统计、绩效考核、岗位调动、薪酬核算发放、社保公积金缴纳、后勤保障、员工关系处理……
哪一样不是既琐碎又耗神？一天天各种报表、各种流程、各种突发状况，简直忙到飞起！你以为大公司的人事是那么好当的？”
听刘永卓这么一细数，刘杨顿时理解了，确实，小公司的人事可能还相对简单，但像恒达这样正在快速扩张的企业，人力资源管理的复杂程度远超想象，各种琐事千头万绪，他拍了拍刘永卓的肩膀表示同情。
第二天，刘杨果断放弃了效仿刘永卓的积极作风，直接睡到了七点半才醒，等他提着豆浆包子走进办公室时，刚好比杨总早了十分钟，这十分钟正好用来吃早餐。
九点钟的会议是由他主持，八点四十五刘杨便拿着昨晚打印好的资料提前来到第三会议室，将资料摆放在每个座位前，又调试好投影设备，等其他同事都陆续到达会议室后，刘杨才起身走到杨总办公室门口，轻轻敲了敲门。
“杨总，大家都到齐了，会议可以开始了。”
“好，我马上过去。”
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