? 时间禁区：交易时间（9:30-11:30, 13:00-15:00）外禁止查看行情，收盘后1小时内禁止讨论当日盈亏。
这些数字并非随意设定：15%止损线是他过去十年交易的最大单笔亏损记录，25%止盈线则对应“价值错杀”标的的平均修复周期。他在制度培训时强调：“纪律不是束缚，是保命的盔甲。你今天嫌它重，明天就会为没穿它而流血。”
三、分则：六大模块构建“制度矩阵”
总则之下，制度细分为六大模块，覆盖人员、资金、决策、信息、协作、应急全流程，像一张无形的网，将“孤影之道”的每个毛孔都梳理清晰。
1. 人员制度：只选“孤狼同类”
? 选拔标准：必须通过“理念考核”（第219章伏笔），包括：
? 笔试：用“情绪维度”系统分析10只历史牛股，找出“情绪极端+价值错杀”的共性；
? 面试：在无屏办公区用纸笔推演“2015年股灾”的应对方案，全程禁用电子设备；
? 观察期：模拟操作3个月，账户回撤超10%或违反“三不原则”一次即淘汰。
? 身份管理：入职即分配“虚拟身份”（第205章“匿名注册”铺垫），包括化名、虚拟身份证号、独立社保记录，与真实身份完全脱钩；
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