这样一来，员工的积极性可想而知。
但后面李洛更改了经营模式，工厂做大了，变成了集团公司。
将原本的员工邀请到了瓜分利益的桌上，实现共同富裕。
虽然他还是占了大头，群员们只赚小头，但代表的意义就完全不一样了。
以前，为老板打工，哪怕是再努力，每个月发的工资都是一样的，傻子也知道怎么磨洋工。
现在，这企业有着属于自己的一份，多劳多得，少劳少得，不劳不得，还不得拼了命的干活？
相当于是李洛这位黑心资本家将割韭菜的市场蛋糕做大做强，再创辉煌。
虽然分蛋糕的人多了起来，但实际上每个人分到手的那一份也变大了。
公司员工，也就是群员们可以通过自己的努力赚取本源之力，再通过聊天群分群主的权限加点升级。
只要群员们不懒，各个都可以赚取到足够的本源之力，证道大罗有望。
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