小小书屋 > 都市·生活 > 都市生活 > > 第231章【喂养效应】 (8 / 8)
        有激进网友更是喊出了:“要选票还是要坚持歧视行为可是公司不同,尤其是像三石这种超大型的企业,它具有完备的企业管理和明确的企业方向。

        怎么讲呢?

        完备的企业管理,像三石这个规模的企业,往往有成百,甚至上千人的管理团队,以及专业的形象公关团队。

        也就是说,他很难犯错,会长期稳定地保持在水准之上,不会让粉丝产生心理落差。

        而明確的企业方向,又意味着,你喜欢他的时候是什么样,那么未来他很可能还是什么样。

        他的目标、企业文化、企业动力,以及企业形象,几乎不会有太大的偏差。

        除非是像苹果那种,从乔帮主变成库克了,才有可能整体转变风格。而且,这种转变也十分的不明显。

        总之一句话,这种大型企业要是有了“亲妈粉”,那很容易长期持续这种喂养状态。

        这对一个企业来说,将是无比珍贵的资源,比什么社交货币还要牛叉。

        说是一个企业的终极追求,也不为过。

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