十一个郡的公职人员招聘，正在如火如荼在决斗场上进行，总督府终于出台了招收庄园主事的消息，对于仍然滞留的精怪可是利好消息，只要总督府开口子，以后就会成为惯例。
由于新地有大量的贤人、至人、达人，他们所修行的功法都是与治国、护国、教化三个体系深度相关，所以参加公职是这些人最佳的修行道场，他们是当然的公职人员，只要是人品过关，基本上都是能胜任的。
而精怪当中也有参加竟争的，但是能入选的也只占到总数的百分之一，让一众精怪很是丧气。
如果说招收公职人员，新地的贤人、至人、达人是有着先天的优势，可是这园子的主事就好像是专为精怪们而设的职位了。
因为精怪本是世间万物育灵化形而成，相当于自已种自已、自已管自已了，虽说待遇要比高阶的公职人员要低上许多，可是又要比国师的园子要强太多。
在国师的园子里干活是能管上饱饭，可是没有什么闲钱，而悠悠城园子的主事不但管饱饭、而且还有中、低阶公职人员的俸禄，这福利是不差啦。
于是呢，不但所有的精怪又蜂涌向芙蓉桃庄，就连很多的至人、达人也赶来了，因为园子主事是管理岗位，他们也擅长，着实让一众精怪很是不满。
但是在悠悠城他们是不敢闹事地，他们是来混饭吃的，并不想自已的脑袋被挂在旗杆上示众，况且如果竟争园子主事都被人家压着，自然无话可说！
精怪中原属于战斗型的，譬如虎怪、狼妖、猪妖也都来了，他们的理由更是简单，园子主事不是园丁，而是管理园丁干活的人，欺负，不，是管理草木精怪，他们可比军士当监工更是合适。
此逻辑直引来一众草木精怪的白眼，怎么说话呢？如果不是在悠悠城不能动手、还真想与他们比划比划。
不喝贤人带了两个老贤人与地龙、芙蓉仙子组成了临时招委，因是招的人不多，且是带有商业化的契约性质，所以采用的是简易形式，是要一次性走完所有程序，弄完以后三百个园子是要开工的。
至于如何管理园子？要达到什么的效果？是在契约中都已经规定，而且契约的样式，是连同招工告示一起张贴公示的，所以大家都是明白是要作什么。
园子的主事首先是要懂得种植，不一定要求你能做，但是必须要懂，如果你连仙植是啥都不知道，而是按凡民种大葱的模式，来管理仙植是要出乱子地。
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