薇薇安黑着脸说：“如果我没我租一匹马，是的，可以多赚一个银币！”
“这就是我们做了详细规划的结果，就是我们在一件或两件小任务上出了点差错，只要我们保持这种精准的规划，重新赚回来那是很简单的事，而这种规划，我会带入我的团队，要让每一个团员都学会，至少要让他们服从我的规划，不对我的规划说三道四！”郁无命的话语透着一股气势，让人一听就信服的气势。
“如何办到？”海因茨忍不住问道，他的话少，这问话也少，只有四个字，却问出了大家都想问的。
“逼团员赚钱！教团员赚钱！让团员赚钱！”三个赚钱让人听不懂，但贝尔五人没有人问，因为他们知道郁无命会说。
“首先，我们要逼团员们去接他们不愿意去接的微小任务，佣金可能不多，任务难度可能不高，但胜在量大，容易，连续完成几个之后，团员的信心就会被调起来，一个任务的佣金很少，但一堆任务的佣金呢？那就是一笔可观的收入，有了多余的钱，团员们的积极性也会增加，慢慢的，他们的思想就会转化，我们要诱导他们去接任务，教会他们如果发倔任务里的不同寻常之处，将利益最大化，这能不能让团员赚到钱？”贝尔几人立刻进入沉思状态，是的强迫佣兵养成良好习惯，再教会他们发现价值，最后让他们赚到钱。
“在这几个赚钱中，逼是第一位的，也是最难的！我们可以考虑还给点甜头，让他们有兴趣留下来，只要留下来，至少会有六成的佣兵可以被我们改造成初步符合我们要求的佣兵。
至于甜头，我的团可以发工资！”郁无命的话再次在贝尔等人的头脑里来了个地震。
“发工资？”最终，贝尔不是忍不住了，问道，要知道没有佣兵团会为团员发工资，因为他们都从佣兵公会拿到了任务佣金。
“是，发工资，玫瑰，你们酒吧最低的午餐多少钱？”郁无命看着玫瑰。
玫瑰一愣，这里还有自己的事？“五个铜币！”
“好，我们把日薪定在十个铜币，以周为单位发放，我们等于每天为我们团的佣兵解决两餐问题，至于其他花销，让他们自己赚出来！”
内容未完，下一页继续阅读