一共十三个科目，他第一次报考了四科；买了教材，刻苦学习。
刚上班时，精力充沛，而且也还没谈恋爱，加上也没有什么不良嗜好；局里为了鼓励大家踊跃参加，就设下“重奖”，凡首次参加考试就通过的都奖励，每通过一科就奖励五十元。
这一下，把好多年轻人的积极性调动起来了；要知道，当时大家月工资只有一二百元啊。
他的同学是大吕，第一次考试很“勇猛”，报考四科就通过了四科，一下子获得了二百元奖金，还得到全局通告表扬。
他很高兴，当即在单位请客喝酒。
过后还跟他显摆，李铁如很是羡慕；二百元奖金，比他俩月工资还略多呢。
大吕当时盘算着，这样考的话，用不到二年，就能全部通过十三科考试科目，拿到毕业证书；这大学上得很简单吗。
可惜，后面情况就大不一样了。
第二次报考四科，一科也没能通过。
不仅他这样，其他人与他几乎一样，大面积都不能通过考试。
为此，税务局紧急补充提出“激励”机制；有奖有惩才能更有效地促进学习......
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